Care to Change
Care to Change is een GGZ-instelling voor volwassenen die psychische zorg biedt binnen zowel de basis-GGZ als de specialistische GGZ. De wens luidde om hun meerjarenbeleidsplan te vertalen naar een toegankelijke podcastformule voor interne communicatie. Wij ondersteunden bij deze vertaalslag en verzorgden de volledige productie, inclusief opname op locatie en begeleiding bij de interne verspreiding van de content.
DE OPGAVE
Wat er speelde
Care to Change stond voor de uitdaging om een uitgebreid meerjarenbeleidsplan op een consistente en schaalbare manier te delen met medewerkers verspreid over meerdere vestigingen. In plaats van een traditionele roadshow werd gekozen voor een moderne videopodcastopzet, waarin het driekoppige directieteam met elkaar in gesprek ging over de belangrijkste pijlers uit het beleidsplan.
ONZE AANPAK
Hoe we het hebben gemaakt
- STAP 01
Wij maakten de vertaalslag van een beleidsdocument van circa zestig pagina's naar een helder podcastformat en een werkbaar script. Daarnaast verzorgden we de volledige technische productie van de videopodcast en begeleidden we de inzet en verspreiding van de content voor interne communicatie. Als aanvullende toepassing is dezelfde mobiele podcastsetup ingezet voor het opnemen van employer branding- en recruitmentvideo's in samenwerking met het recruitmentteam van Care to Change.
WAT WE OPLEVERDEN
-
16
afleveringen
-
16
publiceerbare clips
-
—
organisch bereik — niet van toepassing (intern gebruikt)
HET RESULTAAT
Een inhoudelijke videopodcastaflevering waarin het meerjarenbeleidsplan centraal staat, gecombineerd met een reeks employer branding- en recruitmentvideo's die met dezelfde mobiele podcastsetup zijn geproduceerd voor het recruitmentteam.
OVER DE OPDRACHTGEVER
Care to Change
Care to Change is een GGZ-instelling voor volwassenen die behandeling biedt binnen zowel de basis-GGZ als de specialistische GGZ. De organisatie werkt met multidisciplinaire teams en combineert inhoudelijke expertise met aandacht voor organisatieontwikkeling en interne samenwerking. Vanuit die basis werkt Care to Change continu aan het verbeteren van zorg, beleid en communicatie binnen de organisatie.
